Hvordan søke om arbeidsvisum til Østerrike?

Den europeiske nasjonen Østerrike har en av sine eldste økonomier, noe som gjør det til et valg utenlands karrieremål. Andre faktorer i dens favør inkluderer høy levestandard og muligheter for faglig vekst. Her er arbeidsvisumalternativene som er tilgjengelige hvis du tenker på å jobbe i Østerrike.

 

Statsborgere fra ikke-EU-land må ha relevant arbeidstillatelse for å jobbe i Østerrike og bo der. De vil også kreve arbeidstillatelse for å oppholde seg lenger enn seks måneder i landet.

 

Østerrike Arbeidsvisumalternativer: Se nå!

 

De forskjellige typene arbeidsvisum er:

Rødt-hvitt-rødt kort: Det er gyldig i to år, og visumet er knyttet til en bestemt arbeidsgiver. Bytter du arbeidsgiver innen disse to årene, må du søke om nytt Rødt-Hvitt-Rødt kort.

 

Følgende kategorier av individer er kvalifisert for dette kortet:

• Høyt kvalifiserte personer
• Fagarbeidere i yrker der det er mangel
• Nøkkelarbeidere
• Nyutdannede fra østerrikske universiteter

Rødt-hvitt-rødt kort pluss: Arbeidsgivere som har jobbet med samme arbeidsgiver i minst 21 måneder de siste 24 månedene er kvalifisert>

 

Privilegiene til rød-hvit-rød pluss-visum inkluderer:

• Gir rett til bosetting i landet og uinnskrenket arbeid
• Bytt arbeidsgiver uten å måtte søke om tillatelse på nytt
• Familiemedlemmer er kvalifisert til å søke om samme kort

Seks måneders oppholdsvisum: De som ønsker å flytte til Østerrike for å finne en jobb midlertidig kan søke om dette visumet, som, som navnet antyder, er gyldig i seks måneder.

 

Studentenes oppholdstillatelse: Studenter som har fullført studier eller relevant opplæring i Australia kan fornye oppholdstillatelsen i 12 måneder til for å finne jobb eller starte en bedrift.

 

Krav for å få arbeidsvisum

Rødt-hvitt-rødt kort er det mest populære visumet som utenlandske ansatte søker om. Det gis til søkere etter å ha vurdert dem på et poengbasert system. Søkerne må ha nok poeng basert på alder, utdanning, yrkeserfaring, språkkunnskaper mv.

 

Søkere vurderes av den østerrikske offentlige arbeidsformidlingen (AMS), som vil vurdere søkeren og bestemme antall poeng. Dette vil avgjøre om søkeren er kvalifisert for visumet. For eksempel vil høyt kvalifiserte arbeidere kreve 70 poeng, mens fagarbeidere i mangelvare yrker trenger 55 poeng.

 

AMS vil også bestemme hvilken kategori søkeren faller inn under, for eksempel høyt kvalifiserte eller faglærte arbeidere som kan fylle mangel.

 

Kravene for å søke om visum varierer med hvilken type visum søkeren søker etter. Det er imidlertid en standard liste over dokumenter som kreves; disse inkluderer:

• Gyldig pass
• Fødselsattest eller tilsvarende dokument
• Nylig Foto
• Bevis for innkvartering
• Bevis for helseforsikring
• Bevis på å ha nok midler
   

For å oppfylle kvalifikasjonskriteriene, må søkere sende inn følgende bevis:

• En universitets- eller høyere utdanning
• Brutto årslønn for en topplederstilling
• Forsknings- og innovasjonsaktiviteter
• Priser og premier
• Attester og arbeidssertifikater
• Bevis på språkkunnskaper
• Bevis for studier i Østerrike
   

Søknadsprosess:

Søkere må levere det relevante dokumentet til den lokale østerrikske ambassaden og betale de nødvendige avgiftene, som varierer med visumtypen. Søknadsgebyrene for Rødt-Hvitt-Rødt kort, inkludert betaling for skjemaet, er rundt 150 Euro.

 

Du kan søke om permanent opphold etter å ha bodd i Østerrike i fem år. Husk at den østerrikske arbeidstillatelsen ikke tillater belegg. For dette må du søke om en separat oppholdstillatelse. Du må vise arbeidstillatelse, resultatregnskap og et brev fra arbeidsgiver.

 

Er du ute etter Jobbsøketjenester? Y-Axis, verdens nr. 1 immigrasjonsoversjøiske konsulent, er her for å hjelpe deg på riktig måte.

 

Hvis du fant denne bloggen engasjerende, fortsett å lese... Jobbutsikter for Østerrike i 2022?