Y-Axis Immigration Services

Registrer deg gratis

ekspertkonsultasjon

Pil ned
Ikon
Vet du ikke hva du skal gjøre?

Få gratis rådgivning

postet på Oktober 14 2017

US Justice, State Departments for å dele informasjon om firmaer som misbruker arbeidsvisumprogrammer

profilbilde
By  editor
oppdatert May 10 2023

US Justice

Justis- og statsdepartementet i USA har kommet til enighet om å dele informasjon slik at de bedre kan undersøke firmaer som misbruker arbeidsvisumprogrammer for å rekruttere internasjonale arbeidere. Dette er en del av den siste innsatsen fra Trump-administrasjonen for å regulere innvandringsmisbruk.

Denne avtalen om å dele informasjon ble kunngjort 11. oktober av justisdepartementet. Immigrasjonsspørsmål har vært en av hovedprioriteringene til Jeff Sessions, USAs statsadvokat siden han tok over som leder av avdelingen.

I henhold til MoU (memorandum of understanding) hadde Civil Rights Division og utenriksdepartementets Bureau of Consular Affairs of Justice Department besluttet å dele informasjon om selskaper som kan ha vært urettferdige mot amerikanske arbeidere eller at de ikke var ærlige i visse søknader om arbeidsvisum .

Visumtypene som vil bli undersøkt inkluderer H-1B, et program som mest brukes av outsourcing av teknologifirmaer som Infosys, Tata Consultancy Services og Cognizant Technology Solutions for å få dyktige utenlandske arbeidere til USA, i tillegg til andre visumprogrammer som H- 2A og H-2B, som benyttes til innleie av henholdsvis midlertidige/sesongarbeidere i landbruket og midlertidige ikke-landbruksarbeidere.

Arbeidsdepartementet, som spiller en viktig rolle i å granske søknader om visumprogram fra selskaper, kunngjorde tidligere i 2017 at de planlegger å intensivere innsatsen for å luke ut svindel og komme med flere kriminelle anbefalinger.

Reuters uttalte at på den annen side har Sessions lenge vært bekymret for at disse visumprogrammene kan bli misbrukt av selskaper.

I henhold til loven bør ikke selskaper diskriminere amerikanske arbeidere på grunn av deres statsborgerskap.

Selskaper, som ansetter mer enn 15 prosent av sine ansatte på H-1B-visum, må vise at de prøvde å ansette amerikanske arbeidere først før de hentet inn utenlandske arbeidere og demonstrere at amerikanere ikke blir fordrevet.

Inkludert i H-1B-visumprogrammet er også en bestemmelse som unnskylder selskaper fra disse kravene hvis deres utenlandske arbeidere får betalt over $60,000 XNUMX i året eller ansetter de med minst en høyere grad.

Justisdepartementet hadde i september anlagt et søksmål mot et Colorado-basert landbruksselskap for angivelig å være urettferdig mot amerikanske sesongteknikere og favoriserte utenlandske H-2A-arbeidere i stedet.

Hvis du ønsker å migrere til USA, ta kontakt med Y-Axis, et fremtredende selskap for immigrasjonstjenester, for å søke om visum.

Tags:

US

arbeid visum

Del

Alternativer for deg av Y-Axis

telefon 1

Få den på mobilen din

post

Få nyhetsvarsler

kontakt 1

Kontakt Y-Axis

Siste artikkel

relaterte innlegg

Trendartikkel

USCIS kunngjør Citizenship and Integration Grant Program!

Postet på April 25 2024

USA åpner dører: Søk nå om statsborgerskaps- og integreringsstipendprogrammet