Økningen i gebyret på H1B-visumet er ikke noe stort problem, sier Tata Consultancy Services. Dette er fordi selskaper som TCS har tydd til å lage sikkerhetskopieringsplaner i form av perfekte utviklingsmodeller som kan brukes til å dempe effektene av endringen som nylig har blitt implementert. Konsernsjefen, som også spiller rollen som administrerende direktør, sier at det er mer et spørsmål knyttet til kostnader enn inntekter. Etter hans mening har det å kjenne virkningen av denne prisøkningen gitt dem en mulighet til å være godt forberedt til å håndtere konsekvensene. Han har erklært at han ikke har én, men flere måter å håndtere denne endringen på, som han ikke anser som et problem i det hele tatt. I henhold til 9/11 Health and Compensation Act, er det en spesiell avgift på USD 4,000 pålagt noen kategorier av H1B-visumet. Når neste økt med H1B-visum begynner, vil det kreve at alle IT-selskapene betaler intet mindre enn USD 8000 til USD 10,000 1 fra 1. april i år. Det har gjort hele situasjonen svært ustabil. Økningen er et direkte resultat av en rekke gebyrer som har blitt inkludert i H10B-visumet over en periode på 325 år som har gått. Opprinnelig er gebyret for dette visumet USD 1. Den indiske regjeringen har vært i samtaler med USA i denne forbindelse. Det forventes at denne endringen i gebyret for H400B-visumet vil gi en innvirkning på XNUMX millioner dollar til IT-sektoren i landet som helhet. Tilsvarende resultat har vært en ny titt på gjeldende klienters behandlingsgebyr. Den beste måten å motvirke endringen på er å øke gebyrene, sier mange investorer. Og siden gratisturen er høy, forventes det at økningen i prosessavgiften fra selskaper som TCS også vil reflektere som sådan. For flere nyhetsoppdateringer om endringer i immigrasjonsverdenen, abonnere til vårt nyhetsbrev på y-axis.com