postet på Februar 12 2018
Med virkning fra februar 2018 har Russland implementert endringer i arbeidsvisumreglene. Disse er hovedsakelig av administrativ karakter og gjelder tildeling av arbeidstillatelser til innvandrerarbeidere. Passet til utenlandske statsborgere må nå ha 18 måneders gyldighet for å få arbeidstillatelse. Dette inkluderer også høyt dyktige spesialister eller HQS. De tidligere arbeidsvisumreglene ga en gyldighet på 12 måneder for passene.
Endringene i Russland Work Visa-reglene dekker også bildespesifikasjoner. Dette er med hensyn til søknader om arbeidstillatelse for HQS:
Søknadsskjemaer for alle kategorier av russiske tillatelser utlevert på vegne av et selskap må ha underskrift av administrerende direktør/avdelingsleder/representant. Den kan også ha signaturer fra alle personer som er autorisert til å signere uten fullmakt. Stillingstittelen til den signerende personen må også angis, som oppgitt av det russiske ambassadenettet.
Det er bestemmelser som er unntatt fra det nye regelverket. Disse gjelder retting og fornyelse av søknader om arbeidstillatelse som ikke er avgiftsbelagt. Korrigerings- og fornyelsesgebyrer forventes fastsatt på et senere tidspunkt.
Dersom dokumentene som tilbys myndighetene har blyantnotater, vil dette danne grunnlag for avslag på søknader. Normale behandlingstider for arbeidstillatelser utenom HQS er utvidet til 15 dager.
Ansatte og bedrifter som har til hensikt å søke om russisk arbeidstillatelse må sørge for overholdelse av det nye regelverket.
Hvis du ønsker å studere, jobbe, besøke, investere eller migrere til Russland, snakk med Y-Axis, verdens nr. 1 immigrasjons- og visumselskap.
Tags:
Del
Få den på mobilen din
Få nyhetsvarsler
Kontakt Y-Axis