postet på April 09 2018
Utenlandske arbeidere i Indonesia vil få lov til å jobbe i 2 jobber. Indonesia vil tilby fleksible arbeidsvisumregler for utenlandske statsborgere med virkning fra 29. juni 2018. Det har gitt nye regler for ansettelse av utenlandske arbeidere i denne forbindelse.
I noen sektorer vil utenlandske arbeidstakere kunne jobbe med mer enn én arbeidsgiver med samme stillingstittel. Stillingstitlene og sektorene som vil kvalifisere for dobbel ansettelse er ennå ikke kunngjort. Det forventes at dette vil bli annonsert innen neste måned.
Behandlingstidene for IMTA og RPTKA reduseres til 2 virkedager. Per nå er det 1 til 3 uker, som sitert av Times of India. Aksjonærer som jobber som kommissær eller direktør i samme selskap vil ikke kreve RPTKA. Dette gjelder for de som har aksjer, konsulære eller diplomatiske offiserer og utenlandske arbeidere i jobber som er avgjørende for regjeringen i Indonesia.
Utbetalingen av Fond for kompetanse og utvikling og RPTKA vil ikke lenger være nødvendig for enkelte etater. Disse inkluderer utdanningsinstitusjoner, sosiale og religiøse institusjoner, utenlandske byråer, konsulater og ambassader og offentlige etater.
For akutt- og hastearbeid vil arbeidsgiver kunne søke om RPTKA, ikke utover 2 virkedager etter at utenlandsarbeideren har begynt å jobbe. Dette er for maksimalt én måned og RPTKA vil bli tilbudt innen 1 dag etter innsending.
Innen 2 virkedager etter mottak av en fullstendig søknad, vil indonesiske konsulater være pålagt å tilby VITAS. Per nå tar det rundt 3 til 10 virkedager. ITAS vil i første omgang tilbys i 2 år og kan utvides. Per nå tilbys de i 1 år.
Hvis du ønsker å studere, jobbe, besøke, investere eller migrere til Indonesia, snakk med Y-Axis, verdens nr. 1 immigrasjons- og visumselskap.
Tags:
Indonesia immigrasjonsnyheter
Del
Få den på mobilen din
Få nyhetsvarsler
Kontakt Y-Axis