EUs blåkort

Over hele EU krever flere land også opphevelse av kvoter på innvandrere med visse ferdigheter, spesielt innen finans-, IT- og vitenskapssektoren. I forrige måned advarte britiske bedriftsledere om at et tak på antall innvandrere fra utenfor EU skaper problemer for selskaper som prøver å rekruttere de beste internasjonale talentene. EF har også gjort klart 27-nasjonens blokkbehov for flere dyktige arbeidere og tror en foreslått "Blue Card"-ordning vil lindre problemet. Men selv mange økonomer sier at individuelle land må være på vakt mot å tilfredsstille virksomheten foran sine nasjonale interesser. De første samfunnene må bli sterke nok til å takle nykommere, ifølge Hugo Brady, seniorforsker ved Senter for europeiske reformer, en tenketank som fokuserer på EU. "Det er uoppriktig å si at virksomheten trenger migranter og at vi alle blir eldre, så det går bra. Det hopper over det faktum at det ikke følger at vi kan løse våre demografiske problemer med mye immigrasjon. "Og det ignorerer det faktum at våre samfunn må settes opp for det. Jeg vil være skeptisk til at samfunn kan absorbere innvandring i den skalaen som foreslås av demografien vår. "Kjernen i hele saken er om det svenske samfunnet, for eksempel, er sterkt og selvsikkert nok, som USA er, til å absorbere et stort antall nykommere. "Det vi har her i Europa er en veldig høy livskvalitet som er beskyttet og bevoktet. Men en stor velferdsstat og konservative samfunn egner seg dessverre ikke til at store mengder mennesker kommer og går. "Til en viss grad er det illusorisk at land kan kontrollere immigrasjon: egentlig kan den bare styres fornuftig, men ingenting kontrollerer innvandringstall som økonomien," sa Brady og la til at den globale migrasjonen hadde falt under resesjonen.