Ferdigheter er nøkkelen i et økende arbeidsmarked

Stillingsannonser er oppe i Hawke's Bay, ettersom etterspørselen etter dyktige arbeidere fortsatt er høy. Trade Me Jobs-data for kvartalet juli-september viser stillingsannonser i Hastings var opp 22 prosent sammenlignet med samme periode i fjor, med 482 oppføringer, mens oppføringer i Napier var opp 10 prosent til 457. Helse og transport var Hastings største trekkplaster, mens gjestfrihet og detaljhandel ble fremhevet som de største driverne for vekst i Napier. Direktør for rekruttering av pipeline, Ian Beattie, sa at det var mange jobber utlyst for fagarbeidere. "Vi fyller fortsatt mange roller i Hawke's Bay innen regnskap, IT, ingeniørfag, i de områdene der det fortsatt ser ut til å være stor etterspørsel etter dyktige folk." Men løftet kan også delvis skyldes det økende antallet virksomheter som annonserer på nettet i stedet for i avisen, sa han. Nasjonalt hadde arbeidsmarkedet solid vekst i nesten alle regioner, med noteringer i tre måneder frem til september opp 16.4 prosent fra samme kvartal i fjor. Bygg- og arkitektrollene på Trade Me var opp 41 prosent, eiendom opp 40 prosent og landbruk opp 29 prosent – ​​noe som markerer de tre sterkeste vekstområdene på landsbasis. Trade Me Jobs-sjef Peter Osborne sa at veksten i kvartalet var tosifret på de fleste områder. «Det har vært fantastisk å se antall stillingsannonser gå slag i slag i et helt år nå, og det meste av New Zealand har dratt nytte av den pågående trenden. "Det er interessant å se det gjennomsnittlige antallet søknader har sunket, noe som betyr at alt annet likt, ville det ha vært litt lettere for folk å finne arbeid de siste månedene." Selv om dette var "gode nyheter" for jobbjegere, gjorde nedgangen i søknader det vanskelig for annonsører å finne ansatte. Stillingsoppføringer i de tre hovedsentrene var «full fart», sa Osborne. "Vi har blitt vant til at Auckland opprettholder banen, og det er ingen endring på den fronten med stillingsannonser som stiger 18 prosent fra år til år. Den nylige toppformen Wellington, opp 13 prosent, og Canterbury opp 15 prosent, har heller ikke avtatt.» Nelson/Tasman var opp 12.5 prosent, Otago 30 prosent og Southland opp 32 prosent, med den største økningen i Marlborough, hvor børsnoteringene økte med 54 prosent. Bare Gisborne og Taranaki opplevde et fall i noteringene, med et fall på henholdsvis 10.7 prosent og 7.6 prosent. Osborne sa at den pågående etterspørselen etter dyktige teknologiarbeidere var "like sterk som noen gang", men mangel på kompetanse gjorde det vanskelig å fylle ledige stillinger. «Annonsene deres økte med 20 prosent fra år til år, men noen av annonsørene våre sier at de rett og slett ikke finner personalet til å fylle dem. "Selv om det er blå himmel for kvalifiserte IT-boffins som forhandler frem en god pakke for arbeidsgivere, er det en reell utfordring å finne kvalitetsmedarbeidere." Ifølge den nettbaserte arbeidsmarkedsplassen SEEK var nye stillingsannonser for Hawke's Bay høyere i august med 22 prosent sammenlignet med tallene på samme tid i fjor, noe som førte til noe av den høyeste veksten i landet. SEEK New Zealands daglige leder Janet Faulding sa at volumet av nye stillingsannonser på landsbasis var mye høyere enn for ett år siden. "Den mest betydelige økningen de siste 12 månedene har vært New Zealands oppdrettsindustri, med nye stillingsannonser opp 83 prosent."