Gir et forsprang til studenter-Westminster employability award

University of Westminster tilbyr Westminster Employability-prisen for å støtte karrieren og den personlige utviklingen til studenter ved å gi en formell anerkjennelse til de utenomfaglige aktivitetene som universitetsstudentene fullfører i løpet av studietiden ved universitetet.

Prisen er rettet mot å hjelpe studenter til å få erfaring og utvikle ferdighetene som arbeidsgivere ser etter hos potensielle ansatte.

Arbeidsgivere ønsker mye mer enn bare nyutdannede med en grad i dag. De respekterer mennesker som har investert i deres personlige og profesjonelle vekst og har lært ferdigheter gjennom ulike aktiviteter. Med denne prisen vil studentene bli anerkjent for de utenomfaglige aktivitetene de var en del av på og utenfor campus og vil kunne identifisere og vise fremtidige arbeidsgivere ferdighetene de har utviklet.

Hvordan fungerer prisen?

Prisen består av et utvalg forhåndskartlagte kjerne- og valgfrie aktiviteter over fire stadier. Elevene kan ta seg tid til å fullføre aktivitetene. Studentene må fullføre visse obligatoriske kjerneaktiviteter for prisen som inkluderer:

• Ferdighetsrevisjon
• Delta på arrangementer på campus
• CV og intervjuforberedelse
• Reflekterende øvelser

Utover dette må studentene delta i valgfrie aktiviteter som vil gi dem poeng. Du kan gjøre så mange du vil. De kan få 10 til 20 poeng for å fullføre dem, som vil være en kombinasjon av online-oppgaver og virkelige aktiviteter. Disse aktivitetene inkluderer:

• Personlighetstest og karrierevurderinger
• Bli med i universitetsdrevne ordninger som Mentoring, Explore Teaching, FANS
• Få erfaring gjennom deltidsjobb/utplassering/praksis/innsiktsdager
• Utvikle sine ferdigheter digitalt

Studentene kan fullføre kjerneaktivitetene og få poeng fra valgfrie aktiviteter for å kvalifisere seg til bronse-, sølv- eller gullprisen for ansettelsesevne. Studenter krever 50 poeng for bronse, 100 poeng for sølv eller 150 poeng for gullpris.

Kvalifikasjonskriterier

Kun studenter ved University of Westminster er kvalifisert for prisen

Studenter bør søke om prisen før 1. mai i avgangsåret. Dette krever at du fullfører alle kjerneaktivitetene og scorer minst 50 poeng

Vinnere må ha det høyeste antall poeng for college enten på UG- eller PG-nivå

Studenter kan bare konkurrere om prisen én gang i løpet av graden

Ansettbarhetsprisen er et skritt i riktig retning for å hjelpe studentene med å utforske alternativene sine og øke ansettbarhetsfaktoren ved å konkurrere om prisen.