L-1 visumgodkjenninger faller hvert år

Antall godkjente L-1 arbeidsvisumbegjæringer falt fra toppen på 52,218 2007 i regnskapsåret 33,301 til 2011 2007 i regnskapsåret 1. Det har gått ned hvert år siden 2011, sa en fersk rapport fra det amerikanske departementet for innenlandssikkerhet (DHS). Mange indiske selskaper har de siste årene klaget over at antallet avslag på L-26,919-begjæringer har økt betydelig. De samlede tallene tyder nå på akkurat det. USA strammet tydeligvis inn visumutstedelsene på grunn av den høye arbeidsledigheten og det offentlige opprøret mot immigrasjon. Indiske selskaper fortsetter imidlertid å være de største brukerne av disse visa. I 1 fikk indianere 81 2003 L-2010-visum, eller 75.7 % av totalen godkjent. Selskaper fra Storbritannia, Japan, Canada og Mexico fulgte etter. Mellom FY 1 og FY XNUMX sto disse fem landene for XNUMX % av L-XNUMX-inngangene til USA. L-1 er et ikke-immigrantvisum som forenkler midlertidig overføring av utenlandske arbeidere i ledelse, leder eller i spesialkunnskapskategorien til USA. Det brukes normalt for en intern overføring - til morselskapet eller dets tilknyttede selskaper. TCS var den største L-1-arbeidsgiveren med 25,908 1 L-2002-er mellom 2011 og 19,719, etterfulgt av Cognizant og IBM India med henholdsvis 5,722 1 og 1 1970. DHS, som gjorde en detaljert analyse av L-1-visumregimet, indikerte at nedgangen i utstedelser delvis skyldtes at det ikke var ensartethet i måten "spesialisert kunnskap" ble tolket av immigrasjonstjenestemenn. Siden L-XNUMX-visumet oppsto i XNUMX, har det gjennomgått flere iterasjoner i form av lover og retningslinjer som styrer spesialisert kunnskap. "L-XNUMX-definisjonen i utlendings- og statsborgerloven skiller ikke klart mellom ansatte med og uten spesialkunnskap. Som et resultat av dette er beslutningstaking for begjæringer om spesialisert kunnskap inkonsekvente, og innklagere som ikke har fått medhold forstår ikke hvorfor begjæringene deres blir avslått, ", heter det i rapporten. "Mostandere av L-1-visumprogrammet føler at det driver ned lønningene, reduserer sysselsettingsmulighetene for innenlandske teknologiarbeidere, og lar skruppelløse rekvirenter utnytte de utenlandske mottakerne," heter det i DHS-rapporten. DHS har gitt flere anbefalinger, inkludert å spørre USCIS (US Citizenship and Immigration Services) om å publisere en ny veiledning for å klargjøre tolkningen av spesialisert kunnskap. "Denne veiledningen bør være tilstrekkelig eksplisitt til å gi dommerne et forbedret grunnlag for å avgjøre om ansatte i en begjærende enhet har spesialisert kunnskap," heter det. Shilpa Phadnis, 12. september 2013 http://timesofindia.indiatimes.com/business/india-business/L-1-visa-approvals-drop-each-year/articleshow/22498322.cms