Hvordan sponse en person for et H-1B-visum?

Høydepunkter: Sponse en person for et H-1B-visum

• Rundt 3.5 lakhs, det vil si at 75 % av de totale H1B-visumene som er utstedt av USA, ble pakket av indiske statsborgere i 2021.
• H1B visum gir en gyldighet på 3 år og kan forlenges til 3 år til.
• H1B-visumplasser for FY 2023-2024 var allerede fylt opp.
• Kandidaten må ha en lisens eller en spesiell yrkesrelatert sertifisering.
• Lønnene som utbetales til de ansatte må enten være høye eller tilsvarende de andre stillingsinnehaverne som får betalt i USA, og dette må deklareres under LCA.

H1B Visa

Av H1B-visumene utstedt av USA i 2021, har 75 % av disse totale visa blitt mottatt av India-fødte, noe som betyr at 3.5 lakh indianere har fått H1B-visum.

 

Et H-1B arbeidsvisum lar en person jobbe i USA. H1B lar selskaper i Amerika rekruttere utenlandske statsborgere som har spesielle ferdigheter som ikke er tilgjengelige på den nåværende arbeidsplassen. H1B kommer med en gyldighetsperiode på 3 år og kan forlenges med ytterligere 3 år, som vil si totalt 3 år.

 

* Drømmer du om å studere i USA? Snakk med Y-Axis, den beste utenlandske karrierekonsulenten.

 

I følge United States Citizen and Immigration Services (USCIS), vil enhver person som besitter spesialiserte ferdigheter og har evnen til å implementere praktisk og teoretisk kunnskap sammen med å ha en bachelorgrad eller tilsvarende anses som kvalifisert for et immigrasjonsvisum H-1B.

 

* Planlegger du å søke etter jobbe i USA? Du kan fullføre veiledning fra Y-Axis utenlandske karrierekonsulent

 

Trinn som må følges under rekruttering av en H-1B-arbeider:

TRINN 1: Sørg for at jobben du har søkt på er et "spesialistyrke".

Ansettelsesselskapene må sørge for at kriteriene nedenfor er oppfylt for å søke.

 

Søkeren har fullført sin bachelorgrad eller høyere grad i USA fra en autorisert høyskole eller et universitet.

 

Dersom søkeren har tilsvarende eller høyere grad i et fremmed land, spesielt for det yrket.

 

Søkeren må være autorisert eller ha en juridisk lisens eller en sertifisering for god praksis i det spesielle yrket.

 

Må ha minst tre års arbeidserfaring i det spesielle yrket som søkeren søker på.

 

Merk: Tre års felttrening eller arbeidserfaring regnes som lik ett års utdanningserfaring.

 

STEP 2: Manifest the wages for the H1B position Considering the geographical area, the H1B employer has to pay the employee in accordance with a similar post in the USA.

 

Lønnen som måtte betales må enten være mer eller tilsvarende som de andre jobbeiere får utbetalt i USA, og dette må bekreftes i Labor Condition Application (LCA).

 

Sammen med omstendighetene nevnt ovenfor skal lønnen fastsettes og rapporteres til arbeidsavdelingen i USA.

 

Jobbleverandøren må søke om en rådende lønnsfastsettelse (PWD) og motta den samme fra National Prevailing Wage Center (NPWC).

 

I henhold til instruksjonene som er nevnt, må de andre metodene som må spesifiseres som "uavhengig autoritativ kilde" eller "tariffavtale" oppgis.

 

Trinn 3: Må gi et varsel til arbeidsstyrken i USA som jobber der

Om 30 dager må varsel sendes inn før arbeidsgiveren sender inn LCA til US Department of Labor (DOL).

Den viktigste informasjonen som må sendes er nevnt ovenfor: 

• Antall H1B-kandidater jobbleverandøren planlegger å rekruttere.
• Arbeidstakere som har vært ansatt under yrkesklassifiseringen.
• Den angitte lønnen for hver ansatt.
• Lengden på ansettelsesforholdet (3 år, kan forlenges til 6 år)
• De ansatte rekrutterte til stedene
• Det må fremlegges en erklæring som erklærer fortaler for arbeidsforholdene og utbetalt lønn. Denne erklæringen må sendes til lønns- og timeavdelingen i DOL.

Melding til arbeidere må gis som nevnt nedenfor:

Varselet skal gis til tariffrepresentanten dersom arbeidstakeren er ansatt etter tariffmetoden.

 

Hvis tariffrepresentanten ikke er tilstede, må jobbleverandøren henvende seg med følgende:

 

Papirkopiert varsel om arbeidssted: En melding må sendes til LCA som må vises på de to av stedene i minst 10 dager.

 

Elektronisk varsel: En elektronisk melding må sendes via e-post til alle arbeidere på et sted der H1B-arbeidere er påkrevd.

 

Les mer ...

USA når tak for FY22 H-1B begjæringer, begynner å godta søknader for FY23

USCIS aksepterer H-1B-visumregistreringer fra 1. mars 2022

 

TRINN 4: Innsending av LCA til DOL for sertifisering

Et dokument må søkes og innhentes 6 måneder før utnevnelsen av H1B-kandidaten. Stillingsinnehaveren må sende inn en LCA til DOL. Ingen gebyrer er nødvendig for LCA.

 

Dette dokumentet fungerer som attestasjon eller bevis, og hvis det ikke blir overholdt kan det føre til bøter, kan bli varetektsfengslet, sperringer for kommende ansettelse osv.

 

Med tanke på det geografiske området, må H1B-jobbleverandøren betale jobbinnehaveren i henhold til lønnen spesifisert for en lignende stilling i USA.

 

 Lønnen må enten være mer eller tilsvarende det som jobbeiere får utbetalt i USA, og dette må bekreftes i LCA.

 

LCA-ene må lastes opp og måtte legges ut ved hjelp av FLAG-systemet. I løpet av dette, hvis jobbleverandøren ikke er i stand til å sende inn det samme online, bør han appellere til administratoren om å sende det samme via e-post.

 

DOL vil gjennomgå alle LCAene i løpet av 7 virkedager og tilbakemelding mottas.

 

 Flaggsystemet er oppdatert med loggstatusene.

 

TRINN 5: Registrer deg hos USCIS for det årlige H1 B-lotteriet

Ved USCIS vil det bli holdt et lotteri som arbeidsgiver må registrere seg for. Jobbtilbyderen kan registrere seg enten før eller etter søknaden basert på hans krav.

 

Under lotteriet som holdes fordi det er begrensede visum som gis av Immigration Department. Elektronisk registrering kreves på vegne av arbeidsgiver. Denne inneholder grunnleggende informasjon om arbeidsgivers virksomhet eller organisasjon.

 

Dette brukes til å søke mellom 1. mars og 20. mars, og du må sende inn $10 per ansatt. Vinnerne får informasjon senest 31. mars. bare vinnere trenger å sende inn en I-129-begjæring.

 

Jobbleverandørene må åpne en nettkonto hos USCIS ved å klikke på "Jeg er en H-1B-registrant"

 Nødvendige detaljer:  

• Firmanavn
• Firmanavn
• Arbeidsgiver-ID
• Arbeidsgiveradresse
• Navn på autorisert underskriver, tittel og kontaktinformasjon.
• Mottakers navn, kjønn, DOB, fødeland/statsborgerskap, passnummer
• Om mottakeren har en mastergrad eller høyere grad,

I henhold til antall ansatte må registreringsavgiften betales.

Les også…

78000 1 F2022-visum utstedt til indianere frem til juli 30: 2021 % økning sammenlignet med XNUMX

232,851 12 indiske studenter dro til USA i fjor, en økning på XNUMX %

Søknadsprosess for studentvisum endret av den amerikanske ambassaden i 2022

 TRINN 6: Lotteri

Etter å ha registrert alle søkerne til H1B, vil visumet bli stengt, og USCIS kjører lotteriet.

 

I utgangspunktet ville 65000 20000 begrensninger bli adressert, etterfulgt av ytterligere XNUMX XNUMX for en mastergrad eller høyere.

Poeng å merke seg:

• Ved slutten av regnskapsåret vil alle statusene til søkerne vises som "Sendt". Og så vil alle de som er oppført som enten "Valgt", "Ikke valgt" eller "Avvist" vises.
• De som er "Ikke valgt" kan få visum hvis USCIS anser det som nødvendig å øke antall visum for det påfølgende regnskapsåret.
• De som har mottatt "Selected", kan sende inn en H1B for inneværende regnskapsår.
• De som har blitt "avslått" må sende inn en eller flere søknader for denne FY ettersom de blir avslått.
• De som ble "utvalgt" vil bli vurdert tilsvarende innen eller før 31. mars.

TRINN 7: Send inn skjemaet I-129 til USCIS

Alle de registrerte registrantene må fullføre sin H1B-petition innen 90 dager fra og med 1. april. så snart LCA-sertifiseringen er utført, må arbeidsgiveren legge frem skjema I-129. Ikke glem å sende inn LCA og varselet fra lotteriregistreringen sammen med skjema I-129. Sørg for å lese instruksjonene på skjema I-129.

 

Å betale antall gebyrer vil variere fra arbeidsgiver til arbeidsgiver og er tydelig nevnt i skjemaet I-129. Da må begjæringen fullføres. Sjekk rekkefølgen på dokumentlisten som er nevnt i skjemaet det søkes om.

• Skjema I-907 (premiumbehandling)
• Skjema G-28 (hvis representert av en advokat)
• Skjema I-129 (begjæring for ikke-innvandrere)
• Valgfri sjekkliste for skjema I-129 H-1B-innleveringer

Les også…

USCIS fullfører FY 2023 H-1B-utvalg

H-1B-registreringer økte med 57 % for å nå 4.83 lakhs i 2023

TRINN 8: Instruksjoner til potensielle arbeidere utenfor USA

Etter å ha mottatt skjema I-129-godkjenninger, må jobbleverandøren motta skjema I-797 som inneholder varselet om handling. Den spesifikke kopien må sendes til mottakeren slik at søkeren kan søke om H1B-visum ved USAs konsulat eller ambassade.

 

Og nå må H1B-arbeideren søke om toll- og grensebeskyttelse for innreise gjennom H1B-klassifiseringen. Selv etter at den ansatte ankommer, må arbeidsgiveren følge prosedyrene i skjema I-9 etter å ha fulgt de andre ansettelsesprosedyrene.

 

*Vil du migrere til USA? Snakk med Y-Axis, verdens nr. 1 oversjøiske immigrasjonskonsulent

Fant du denne artikkelen interessant? Les mer…