Irlands arbeidsmarked i 2025-26

• Irland er et populært reisemål for indiske jobbsøkere
• Dataforskere og analytikere vil fortsette å være etterspurt i 2025
• Dublin, gründerbyen, har flere jobbmuligheter
• Arbeidsledigheten var 4.9 % 
• BNP er anslått til 7.3 %

*Ser til jobber i Irland? Få toppkonsultasjon fra eksperter på Y-Axis.   

 

Jobbutsikter i Irland

Forstå jobbutsiktene for jobbsøkere og arbeidsgivere

I 2023 illustrerte Irland bemerkelsesverdige endringer, og viste den raskest voksende økonomien i eurosonen. I hjertet av vår styrke ligger et fast ansvar for revolusjon og talentutvikling. Landet har hele tiden støttet et levende ambisiøst økosystem, tiltrekker seg globale selskaper og fremmer en innovasjonskultur. Dette har konvertert til en talentmasse av dyktige fagfolk, spesielt innen teknologi- og finanssektoren.

Dagens arbeidsmarked er sterkt, med nedgang i arbeidsledigheten og økning i sysselsettingsgraden. Dette stramme arbeidsmarkedet justerer scenen for bemerkelsesverdige økninger i reallønninger, spesielt i sektorer som står overfor kompetansemangel som ingeniørfag, teknologi og finansielle tjenester.

 

Generell sysselsettingsutvikling for året

2024 forventes å observere rask ekspansjon i en rekke bransjer, med sektorene finansielle tjenester, regnskap, teknologi, ingeniørvitenskap og biovitenskap som leder an. Som svar på økonomiske svingninger, illustrerer lønnslandskapet en kalkulert, men strategisk respons; over halvparten av irske bedrifter forventer økte lønninger, spesielt for stillinger som er vanskelige å fylle. Lønnsøkninger kommer trolig til å følge inflasjonsratene i de fleste bransjer.

Selv om det er forventet lønnsøkning, oppga 37 % av jobbsøkerne at deres hovedinspirasjon for å søke ny jobb i 2024 var høyere lønn andre steder. Dette viser hvor konkurransedyktig arbeidsmarkedet er og hvor viktig det er for bedrifter å tilby attraktive fordeler og pakker for å trekke inn og beholde topppersonell.  

 

Etterspurte bransjer og yrker

Analyse av bransjer som opplever vekst og økt etterspørsel etter fagarbeidere

Republikken Irland er hjemsted for mange blomstrende industrier, inkludert produksjon, programvareteknikk, medisinsk utstyr, romfart og fornybar energi. Disse virksomhetene bidrar alle til veksten og revolusjonen av den irske økonomien. Det er viktig å være klar over de nyeste trendene og dataene som styrer disse industriens fremtid mens vi fortsetter å forhandle om deres skiftende terreng.

Ser til jobber i Irland? Få toppkonsultasjon fra eksperter på Y-Axis.   

 

Diskusjon om spesifikke etterspurte yrker

De mest etterspurte yrkene som leter etter høyt kvalifiserte arbeidere, deres gjennomsnittlige lønn per år er oppført nedenfor:

Høyest betalte jobber/yrker i Irland og deres lønn

Yrke	Gjennomsnittlig årslønn
IT og programvare	€ 56 331
Ingeniørarbeid	€ 55 581
Regnskap og finans	€ 46 368
Human Resource Management	€ 46 424
Hospitality	€ 38 437
Salg og markedsføring	€ 47 780
Helsevesen	€ 61 977
STEM	€ 59 902
Undervisning	€ 45 407
Sykepleie	€ 27 750

kilde: Talentside

 

Krav til arbeidsstyrke i forskjellige stater i Irland

Ser til studere i Irland? Snakk med Y-Axis, verdens nr. 1 utenlandsk immigrasjonsselskap.

Fremheve områder med bemerkelsesverdige jobbmuligheter eller utfordringer

Tjenestesektoren dominerer arbeidsmarkedet. Muligheter kan finnes i en rekke store bransjer, inkludert den voksende teknologisektoren, hvor etterspørselen etter IT-arbeidere er høy, og takket være Irlands økende popularitet som feriedestinasjon, trenger gjestfrihets- og reiselivsindustrien både dyktige og uformelle arbeidere .

Arbeidsmarkedet ledes hovedsakelig av tjenestesektoren, og tilbyr ulike muligheter på tvers av flere nøkkelbransjer. Spesielt teknologisektoren opplever betydelig vekst, noe som fører til en høy etterspørsel etter IT-fagfolk. I tillegg driver Irlands økende interesse som feriested etterspørselen innen gjestfrihets- og reiselivsindustrien, og skaper muligheter for både faglærte og deltidsarbeidere.  

Irland er også hjemsted for flere multinasjonale selskaper, som:

• eple
• Facebook
• Google
• Microsoft
• Ryanair

 

Effekten av teknologi og automatisering i Irland

Diskusjon om hvordan teknologiske fremskritt og automatisering former arbeidsmarkedet

Teknologisk utvikling som kunstig intelligens (AI), maskinlæring og automatisering endrer jobbens natur og ferdighetene som trengs for dem. Mens tidligere bølger av AI stort sett påvirket fysisk arbeid, spår McKinsey at fremveksten av generell kunstig intelligens (gen AI) ville ha en reell innvirkning på kunnskapsarbeid, som inkluderer disipliner som utdanning, juss, teknologi og kunst.

I tillegg har de potensielle bruksområdene til AI på arbeidsplassen utvidet seg med utgivelsen av ChatGPT i november 2022, blant annet nyere utvikling på feltet som muliggjør produksjon av ulike innholdstyper. Det forventes at i 2024, etter hvert som arbeidsgivers og arbeidstakers tillit til AI øker, vil gapet mellom ønsket om å bruke AI og den faktiske utplasseringen lukkes.

*Villig til migrere til Irland? Y-Axis vil hjelpe deg i trinn for trinn prosess.

Potensielle muligheter og utfordringer for arbeidere i landskapet i utvikling

Arbeidsmarkedet i Irland er i konstant endring, drevet av teknologisk vekst, økonomiske endringer og demografiske endringer. Det er viktig for arbeidssøkere å holde seg orientert om denne utviklingen og aktivt øke deres ferdigheter og ekspertise for å tilpasse seg arbeidsgivernes krav.

 

Ferdigheter etterspurt i Irland

Identifisering av nøkkelferdigheter etterspørst av arbeidsgivere

I Irland skiller teknologisektoren seg ut som en av de raskest voksende næringene, med prognoser som indikerer vedvarende vekst gjennom 2024. Det er en sterk etterspørsel etter dyktige fagfolk innen spesialiserte felt som programvareutvikling, cybersikkerhet og dataanalyse.

Viktigheten av opp- eller omkompetanse for arbeidssøkere

Bortsett fra teknisk ekspertise, søker arbeidsgivere i økende grad etter kandidater med sterke myke ferdigheter som kommunikasjon, teamarbeid og problemløsning. Disse ferdighetene er nødvendige for å lykkes på dagens arbeidsplass, uavhengig av sektor.

 

Fjernarbeid og fleksible ordninger

Utforskning av den fortsatte trenden med fjernarbeid

Fjernarbeid har blitt mer vanlig; arbeidere får tillatelse til å bo og jobbe fra hvor som helst i verden. Teknologien har også gjort det enkelt for gründere å starte sin egen virksomhet og for arbeidere å drive frilans.

Regjeringens politikk og initiativ

Oversikt over eventuelle offentlige programmer eller retningslinjer som påvirker sysselsettingen

Entreprenører er avgjørende for Irlands økonomiske vekst. Den kreative evnen til en person til å se en mulighet og gripe den for å skape ny verdi eller økonomisk suksess er definisjonen av "entreprenørskap" som angitt i 2014 National Policy Statement on Entrepreneurship. Policyerklæringen fortsatte med å uttale at "enhver blomstrende økonomis helse og velvære er kritisk avhengig av entreprenørskap." «SMB-er og entreprenørskap er sentrale i Irlands utfordring med å generere en bredbasert vekst og velstand», erklærer OECD, og ​​er enig i uttalelsen. Økonomiens kapasitet til å blomstre er i stor grad avhengig av gründere og SMB-ene de fant, pleie og utvide.

Analyse av hvordan politikkendringer kan påvirke arbeidsmarkedet

I likhet med andre land over hele verden, måtte Irland raskt iverksette betydelige tiltak som svar på Covid-19-pandemien, hvorav mange hadde innvirkning på sysselsettingen. Det faktum at et stortingsvalg ble holdt tidlig i februar 2020 og ingen politisk parti klarte å sikre det betydelige flertallet som trengs for å etablere en ny regjering, forverret situasjonen i Irland ytterligere.

 

Utfordringer og muligheter for jobbsøkere i Irland

Diskusjon om utfordringene arbeidssøkere står overfor

I Irland har det blitt vanskeligere å ansette, med mange bedrifter som synes det er vanskelig å finne kvalifiserte søkere til åpne stillinger. Mange årsaker, som virkningene av covid-19-pandemien og det stramme arbeidsmarkedet og kompetanseunderskuddet, har skylden for dette. Det er en spesielt alvorlig kompetansemangel i enkelte bransjer, som helsevesen, IT og bygg og anlegg.

På grunn av dette må noen selskaper nå betale mer og gi bedre fordeler for å trekke og beholde ansatte. Videre har en endring i måten enkeltpersoner jobber blitt forårsaket av pandemien, med mange som velger fleksible eller eksterne arbeidsplaner. Arbeidsgivere finner det nå mer utfordrende å trekke inn søkere som søker etter konvensjonelle kontorbaserte stillinger som et resultat.

*Ønsker du å utarbeide en profesjonell CV? Velge Y-Axis CV-tjenester.

 

Tips og strategier for vellykket navigering i arbeidsmarkedet

Seks sentrale fokusområder som vil hjelpe deg å gjøre et gunstig inntrykk foran rekrutterere.

Optimaliser din CV og følgebrev

Ditt følgebrev og CV kan hjelpe deg med å gjøre et godt førsteinntrykk. CVer spesielt designet for en gitt bransje har en betydelig større mulighet for å bli valgt for videre vurdering. Legg vekt på dine prestasjoner og relevante evner for å gjøre CV-en din unik og skreddersydd til stillingen du søker på.

Utnytt utdannelsen din og fremhev internasjonal eksponering

Å gjøre et godt førsteinntrykk er mulig ved hjelp av følgebrev og CV. CVer spesielt designet for en gitt bransje har en betydelig større mulighet for å bli valgt for videre vurdering. Gjør CV-en din unik og skreddersydd til stillingen du går til ved å legge vekt på dine prestasjoner og relevante evner.

Vis frem praksisplasser og arbeidserfaring

Det er også avgjørende å legge vekt på praksisplasser og arbeidserfaring. Kompetanse hentet fra praksisplasser, samarbeidsutdanning eller deltidsarbeid viser dine praktiske evner og forståelse av feltet. Det viser at du er klar til å komme i gang med en gang, noe som er nyttig for arbeidsgivere som søker etter nyansettelser med en gang.

 

Sammendrag av Irlands jobbutsikter

Kandidater som ønsker å utforske ulike karriereveier, kan jobbe i utlandet være en spennende mulighet for dem. Irland, et land i Sør-Europa, gir inspirerende karrieremuligheter innen områder som turisme, detaljhandel, finans, IT og næringsliv. Hvis du tenker på å søke på en jobb i Irland, kan du dra nytte av å lære om bedriftskulturen, livsstilen og jobbsøknadsprosessen.

*Leter etter Jobb i Irland? Finn den rette ved hjelp av Y-Axis jobbsøkingstjenester.

 

S.NO	Land	URL
1	UK	www.y-axis.com/job-outlook/uk/
2	Norge	www.y-axis.com/job-outlook/usa/
3	Australia	www.y-axis.com/job-outlook/australia/
4	Canada	www.y-axis.com/job-outlook/canada/
5	UAE	www.y-axis.com/job-outlook/uae/
6	Tyskland	www.y-axis.com/job-outlook/germany/
7	Portugal	www.y-axis.com/job-outlook/portugal/
8	Sverige	www.y-axis.com/job-outlook/sweden/
9	Italia	www.y-axis.com/job-outlook/italy/
10	Finland	www.y-axis.com/job-outlook/finland/
11	Frankrike	www.y-axis.com/job-outlook/france/
12	Polen	www.y-axis.com/job-outlook/poland/
13	Norge	www.y-axis.com/job-outlook/norway/
14	Japan	www.y-axis.com/job-outlook/japan/